El presidente de la Confederación de Organizaciones Empresariales (CEOE), Antonio Garamendi, ha instado a darle "margen" a la negociación de la reforma laboral y ha asegurado que "se va avanzado", a la vez que ha señalado que, en caso de no cerrar un acuerdo a final de año, "tendríamos el mes de enero para hablarlo si queda algún detalle".
Según ha recogido Europa Press, Garamendi, que ha asistido este lunes al Foro Expectativas Económicas organizado por El Correo en Bilbao, se ha pronunciado de esta manera después de que la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, afirmara este pasado sábado, en un encuentro de Podemos Euskadi en Barakaldo, que 2022 comenzará con una nueva reforma laboral y que España contará con "un modelo de relaciones laborales basado en la estabilidad en el empleo", de tal forma que el contrato ordinario deberá ser el contrato "estable e indefinido".
"Estamos trabajando, tenemos abiertas las mesas, quedan horas, quedan días, se va avanzando, pero hoy por hoy, en este momento, está también la mesa reunida y no me gustaría adelantar nada, se sigue avanzando", ha manifestado.
Tras considerar que "hay que darle margen a las negociaciones y a la mesa, estamos sentados en la mesa y vamos a ver si llegamos a la fecha que se dice", Garamendi ha señalado que "para decir que no, no necesitamos plazo".
"Vamos a ver si podemos llegar a la fecha que se dice o, si no, incluso como dice la Unión Europea, tendríamos el mes de enero para hablarlo", ha dicho, para precisar que no dice esto "para alargar tiempos, sino simplemente porque quedara algún detalle" e insistir en que, "por responsabilidad", tiene "muy poco que avanzar, porque está la negociación encima de la mesa".