Ignacio Etxebarria, presidente de la federación de EPSV, en la entrevista / Araba Press
Etxebarria: "Con Etorkizuna ya tenemos un Geroa a la vizcaína. Ahora debe incorporar más sectores"
El presidente de las EPSV, Ignacio Etxebarria, reclama un impulso sindical para hacer crecer la nueva EPSV en Bizkaia incluyendo nuevos convenios como el Metal
La creación de Etorkizuna, una EPSV de empleo, al calor de la negociación colectiva en Bizkaia es un hito.
Si miramos el crecimiento de la previsión social complementaria pues sí, la creación de Etorkizuna es importante. Es un Geroa a la vizcaína con el sector de la construcción, de momento. Su comienzo ha sido prometedor en cuanto a cifras, más de 6.000 socios y más de 700 empresas, pero esperamos la incorporación de más sectores.
¿Es una posibilidad real?
Es que esto al final depende de la negociación colectiva, es así, de ahí vienen las grandes incorporaciones de EPSV al sistema. Tenemos la ventaja de que en Bizkaia ya contamos con esa figura jurídica gracias a la creación de Etorkizuna y ahora lo interesante es que se sumen otros sectores.
Ignacio Etxebarria es el presidente de las EPSV / Araba Press
El gran convenio en Bizkaia es el Metal. No queda mucho para que se retomen los contactos para su renovación...
Incorporar al Metal de Bizkaia sería importante, claro. También otros sectores con un número importante de trabajadores. Pero si no hay una demanda por la parte sindical la parte empresarial no va a entrar aquí. Estamos en una coyuntura económica estable entonces esperamos que los sindicatos recuperen ese tema.
Hay un sindicato que es LAB que no apuesta por la previsión complementaria, pero tampoco creo que dejen de firmar un convenio por incluir aportaciones a la EPSV
¿Ve a los sindicatos dispuestos?
La realidad sindical en Euskadi es la que es. Hay un sindicato que es LAB que no apuesta por la previsión complementaria. Aunque entiendo que LAB no va a dejar de firmar un convenio por esta razón.
Al final lo que pides a la gente es que renuncie a dinero actual por pensión futura, es ahorrar, no es más. Diría que valorar este tema es realista aunque es cierto que depende de los porcentajes. Creo que es realista decir que el 0,5% se ponga en una EPSV. Puede ser un acuerdo por el que se empieza así y llegamos al 3% en cinco o en siete años. El que entra en un sistema de estos normalmente luego ya no sale.
