Euskadi suma 33 convenios sectoriales a la mesa en un año clave para la negociación colectiva

Más de 30 convenios sectoriales están pendientes de negociación este 2026. Un año clave para la negociación colectiva no solo por el delicado contexto socioeconómico, marcado especialmente por la inflación, también por las divisiones sindicales que podrían retrasar el acuerdo en ellos.

Los trabajadores vascos experimentaron un aumento salarial del 3,3% en 2025

2025 finalizó con un 63,8% de la población asalariada de Euskadi con sus convenios actualizados -y una subida salarial media pactada para ese año del 3,32%-, y un 31,7% con sus acuerdos en situación de prórroga.

Mientras que la mayoría de estos convenios pendientes de renovación son correspondientes a acuerdo empresariales, hasta 43 son sectoriales. Es decir, todavía hay 90.923 trabajadores con sus convenios en situación de prórroga y pendientes de renovar, según los últimos datos del CRL.

Cabe recordar que los sectoriales son convenios especialmente complejos de actualizar y llegar a acuerdos entre representantes sindicales, entre otras cosas por el gran número de trabajadores que suelen englobar.

Así, en 2025 solo se alcanzó el acuerdo en 10 convenios sectoriales. Una cifra ‘baja’ pero que, sin embargo, agrupaba a un gran número de empleados: 51.026 trabajadores.

Trabajador del metal Pixabay

Condicionados por la inflación

Por tanto, a los 43 convenios todavía sin actualizar se les suma este año los 33 que caducan y que, por tanto, deberán negociarse en estos meses.

En esta negociación jugará un peso importante el incremento salarial ligado al IPC en este momento, como ya lo hizo en los acuerdos alcanzados el año anterior.

En concreto, fruto de estos acuerdos sectoriales se alcanzo una subida salarial media del 3,20% -siendo especialmente notoria en Gipuzkoa: 4,07%; mientras que en Bizkaia y Álava rondó el 3,1%-. Un incremento que si bien es inferior a la alcanzada en los convenios sectoriales de ámbito nacional -3,87%-, es superior a la alcanzada en los acuerdos empresariales -2,92%.

Arranca la negociación del convenio del metal en Álava

Contexto sindical complejo

Otro punto clave en la negociación lo jugará el complejo momento sindical de la comunidad, en el que las posturas entre sindicatos de corte nacional y nacionalistas parecen estar más alejadas que nunca.

Y es que hay convenios en los que una posible unidad sindical marcará el curso del acuerdo. Dos de ellos, además especialmente numerosos, los convenios del metal en Álava y Bizkaia, actualmente en negociación.

En Álava la mesa se constituía este enero: ELA, con más de un 40% de representación en el sector, tiene 7 sillas en una mesa compuesta por 15; mientras que CC.OO. y LAB tendrán 3 representantes cada uno y UGT 2. Cabe recordar que el anterior acuerdo fue ratificado por estos tres últimos sindicatos pero no por ELA. Mismo caso que el acuerdo del metal en su territorio vecino, Bizkaia, donde el acuerdo también fue firmado por LAB, CCOO y UGT, pero no por ELA.

Así, habrá que esperar de qué manera -si es que lo hace- las diferencias intersindicales abiertas en los últimos meses afectan a las negociaciones ya en curso de estos convenios sectoriales.