El último trimestre del año en Euskadi está caracterizado por un aumento significativo en las contrataciones temporales, impulsadas principalmente por campañas clave como Black Friday y Navidad.
Sectores como la logística, distribución, comercio y alimentación juegan un papel fundamental, respondiendo a la demanda estacional que genera estas fechas, especialmente con el auge del comercio electrónico.
A lo largo de este año, el mercado laboral en Euskadi ha mostrado un crecimiento moderado en comparación con años anteriores, pero ciertos factores económicos han limitado su expansión total.
A pesar del entorno económico complejo, que incluye la inflación y la incertidumbre económica global, Nekane Cendoya, directora del portal de empleo trabajos.com, en una entrevista a Crónica Vasca ha asegurado que Euskadi ha experimentado un crecimiento laboral moderado gracias a la estabilidad de sectores clave como el industrial. En comparación con otros años, la oferta de empleo ha crecido, impulsada por la reactivación económica pospandemia.
En particular, el sector logístico y la distribución alimentaria han mostrado un comportamiento estable a lo largo del año, con un aumento notable en este trimestre debido al auge del comercio electrónico y el consumo estacional.
Bizkaia, el motor de empleo en Euskadi
Como ya avanzamos en este medio, El empleo en Euskadi se recupera con el mayor descenso de paro desde 2005. El descenso del desempleo (-3%) es el segundo más elevado registrado en el Estado, solo superado por La Rioja (-4%), frente al 0,12% de incremento en la media del conjunto de España (+0,12%), donde los parados han aumentado en 3.164 personas respecto a agosto.
En cuanto a la distribución geográfica del empleo, “Bizkaia lidera el dinamismo económico; es el motor del crecimiento sobre todo en logística, comercio y servicios. En particular, Bilbao, por el tipo de ciudad que es, por la infraestructura de transporte y distribución, es un motor clave del empleo y más en este último trimestre del año”, afirma Cendoya.
Nekane Cendoya, directora del portal de empleo trabajos.com / Cedida
Mientras que Gipuzkoa, por su parte, sigue creciendo en “sectores industriales y tecnológicos, aunque en menor volumen comparado con Bizkaia”. En Álava, el crecimiento está más enfocado en “el sector industrial y automotriz”, manteniendo una estabilidad moderada.
“Empresas de sectores como la logística, distribución y comercio han recurrido cada vez más a plataformas digitales para sus procesos de selección”
El avance tecnológico ha impulsado un crecimiento acelerado del comercio electrónico, que crece día a día a nivel global. Gracias a la digitalización y al acceso masivo a internet, cada vez más personas realizan sus compras en línea, lo que ha llevado a un aumento en la demanda de plataformas de venta y de servicios logísticos.
Esta tendencia ha transformado la forma en que las empresas interactúan con los consumidores, priorizando la comodidad, rapidez y personalización en las compras online, consolidando al comercio electrónico como un pilar fundamental de la economía moderna.
El avance tecnológico también se refleja en la digitalización de los procesos de contratación, transformando la manera en que las empresas buscan y seleccionan talento. “Empresas de sectores como la logística, distribución y comercio han recurrido cada vez más a plataformas digitales para sus procesos de selección”, asegura Nekane.
Portales de Empleo
Este proceso no solo optimiza tiempos y recursos, sino que también amplía el alcance de las empresas para atraer candidatos con habilidades específicas, adaptándose a las nuevas exigencias del mercado laboral en un entorno cada vez más digitalizado.
Sin embargo, el mercado laboral en Euskadi se enfrenta una “falta de personal cualificado” con las competencias necesarias para manejar sistemas automatizados, lo que pone de relieve la necesidad de formación en habilidades tecnológicas.
El impacto del Black Friday y la Navidad en la contratación
“La inflación ha ralentizado la contratación en comparación con otros años”
El Black Friday y la campaña navideña son períodos clave en la contratación temporal en Euskadi. Este año, se espera “una mayor demanda de empleo” temporal en sectores como la “logística, distribución y comercio”, tanto en tiendas físicas como en plataformas de comercio electrónico.
Los perfiles más buscados en estas fechas, según avanza la directora del portal de empleo trabajos.com, son repartidores, personal de almacén, carretilleros, cajeros, dependientes y personal de atención al cliente.
A pesar de la inflación, que “ha ralentizado la contratación en comparación con otros años”, sectores esenciales como “la logística y la alimentación han mantenido un crecimiento constante”. Las grandes superficies y las plataformas de comercio electrónico lideran estas contrataciones, con un enfoque más selectivo en la búsqueda de candidatos.
Empleados de logística / Europa Press
El futuro del empleo temporal en Euskadi
Mirando hacia el futuro, “el empleo temporal seguirá al alza en el futuro, al menos si lo enfocamos a campañas puntuales como Black Friday o Navidad”, concluye Nekane. Con el aumento de la automatización, la demanda de competencias tecnológicas continuará creciendo, lo que requerirá un esfuerzo por parte de los trabajadores para mantenerse actualizados y competitivos en el mercado laboral.
En definitiva, el cierre del año en Euskadi está marcado por la demanda de empleo temporal, impulsada por campañas estacionales y el auge del comercio electrónico. La digitalización está transformando la forma en que las empresas contratan y operan, y aquellos trabajadores que se adapten a estas nuevas tendencias serán los que mejor posicionados estén para aprovechar las oportunidades laborales en esta región.